Sosiaalisesta mediasta puhutaan paljon, mutta yrityksissä se on monille vielä melko vieras käsite. Se on myös ollut painottunut netin kuluttajasovelluksiin, mutta itse asiassa se tarjoaa erittäin paljon mahdollisuuksia tietotyön ja osaamisen johtamiseen entistä tehokkaammin. Se myös sopii kaikenkokoisille yrityksille. Halusimme nimenomaan käsitellä sosiaalista mediaa tästä tiedon ja osaamisen hallinnan näkökulmasta.
Erityisesti yritysjohdon olisi hyvä ymmärtää sosiaalisen median mahdollisuudet ja edut, myös muissa kuin IT-yrityksissä. Sosiaalisesta mediasta voi olla hyötyä kaikille yrityksille ja organisaatioille. Mutta niitä, jotka valtaosassa yrityksiä vielä päättävät asioista, ei pidä pelästyttää nörttien hypetyskielellä. Tavoitteenamme oli kirjoittaa uusista mahdollisuuksista "maallikkokielellä" yritysjohdolle ja asiantuntijoille, jotka palkkaavat nettisukupolven edustajia, mutta jotka eivät itse ole syntyneet tietokone jatkeenaan - niin kuin emme mekään.
Tilaa:
Lähetä kommentteja (Atom)
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti